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Curso de Recursos Humanos: Motivación y Liderazgo Código: 242
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Programa completo
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Todos los Alumnos deberán tener el 75% de asistencia al curso para recibir el Certificado de realización del mismo.
CONTENIDOS
¿Está motivado el personal? Motivación y desempeño. Medios para evaluar la motivación
Teorías sobre motivación laboral
Roles y funciones del conductor. Posición del conductor. Conflictos y desvíos típicos. Jefe vs. Líder. Funciones del conductor
Liderazgo situacional. Evolución histórica de las teorías sobre liderazgo. Habilidades necesarias para el liderazgo situacional. Flexibilidad. Diagnóstico. Consenso. Conductas directivas y de apoyo. Dirigir. Instruir. Apoyar. Delegar. Desarrollo de los colaboradores. Reconocimiento. Reprimenda