Sabemos que el escenario actual es complicado y que el panorama económico y financiero para el 2019 tampoco es alentador. El objetivo de esta columna es inspirarlo, reflexionar y colaborar para que se concentre en su actividad, que es en la que está su poder de influencia.
19/2 - Los líderes son las personas responsables de difundir la cultura de la empresa hacia todos sus integrantes. Por otra parte, las empresas tienen sus propios elementos de personalidad que marcan sus rasgos y conforman la cultura de la organización, del mismo modo que las personas tienen los suyos. Será la figura del líder, sin duda, un factor determinante a la hora de deducir la cultura corporativa.
13/2 - En varias oportunidades se ha resaltado que los recursos humanos son la base de cualquier empresa. Otro factor fundamental es como se combinan esos recursos para obtener el mayor fruto posible de ellos.
5/2 - A la hora de organizar un evento, es muy importante hacer una adecuada división de tareas. Cada uno debe tener asignada una función, así se trabaja de un modo más ordenado y eficiente.
